Vuorovaikutustaidot ovat tärkeä ja olennainen tulevaisuuden työelämätaito. Vuorovaikutusta kehittämällä voidaan kehittyä työyhteisönä tai tiiminä ja kehittää toimintaa tuloksellisempaan suuntaan. Tiimeissä tehdään työtä yhdessä ja avoin, luottamuksellinen vuorovaikutus edistävät tuloksien saavuttamista. Yhteisöllinen ilmapiiri edistää aktiivista vuorovaikutusta. Kasvata positiivista energiaa ja yhteisöllisyyttä mahdollistamalla kohtaamisia, keskustelua ja kokemusten jakamista. Valmennus sopii yritysten ja yhteisöjen henkilöstöille, tiimeille ja työyhteisöille. Valmennuksen toteuttamistapa on työpajatyyppinen, jossa ratkaisukeskeisyys ja dialogia ovat keskiössä. Valmennuksen kesto 16 h. Työpajojen välillä on itsenäistä ja tiimien/työyhteisöjen yhteistä pohdintaa ja kokeiluja.
Valmennuksen sisältö:
- Yhdessä tekemisen valmiudet ja työtavat.
- Vuorovaikutus, luottamus ja avoimuus tiimissä/työyhteisössä/asiakastyössä.
- Yhteisöllisyys ja ilmapiiri, osallistuminen ja osallistaminen.
- Kohtaamispaikat, tietoinen kohtaaminen ja -kuuntelu.
- Itsetuntemus ja tunne-, tilanne ja tietoisuustaidot.
- Virtuaalinen vuorovaikutus.
Pyydä tarjous!
Lisätietoja
Anne Prepula, palveluliiketoiminnan koordinaattori
anne.prepula[at]karelia.fi
puh. 050 3119167